李明到集團(tuán)產(chǎn)業(yè)研究院公司調(diào)研
發(fā)布日期：2025.09.25
稿件來源：產(chǎn)業(yè)研究院公司
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9月25日上午，集團(tuán)公司黨委副書記、總經(jīng)理李明到產(chǎn)業(yè)研究院公司調(diào)研，并就研究院未來發(fā)展與領(lǐng)導(dǎo)班子和職工代表座談。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)劉亞成、方世清及相關(guān)部室負(fù)責(zé)人參加。
座談會(huì)上，李明聽取了產(chǎn)業(yè)研究院公司工作情況匯報(bào)。他指出，產(chǎn)業(yè)研究院公司作為承接集團(tuán)公司科技創(chuàng)新、數(shù)智賦能和產(chǎn)業(yè)研究的重要平臺(tái)，實(shí)體化運(yùn)作一年多來，認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委決策部署，積極賦能集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展，逐步加強(qiáng)創(chuàng)新力量基礎(chǔ)，人才隊(duì)伍建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，各項(xiàng)工作取得較好成效，應(yīng)當(dāng)給予充分肯定。
李明強(qiáng)調(diào)，“十五五”時(shí)期能源行業(yè)的發(fā)展環(huán)境復(fù)雜多變，但總體機(jī)遇仍然大于挑戰(zhàn)，研究院要牢記職責(zé)使命，立足戰(zhàn)略規(guī)劃、技術(shù)研發(fā)、資源協(xié)調(diào)、成果轉(zhuǎn)化，提升研究和創(chuàng)新能力、技術(shù)和管理能力，切實(shí)做到守底線、創(chuàng)新高，加快推進(jìn)科技化、數(shù)智化，創(chuàng)建具有“皖能特色、省內(nèi)一流、國內(nèi)知名”的高水平研究院，在出成果、出人才、出效益上取得更大成績，在科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐等方面為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
針對產(chǎn)業(yè)研究院公司下一步發(fā)展，李明要求，一要按照集團(tuán)公司技術(shù)監(jiān)督管理工作安排部署，全面承接火電、環(huán)保發(fā)電、新能源板塊技術(shù)監(jiān)督工作，努力提升專業(yè)化、精細(xì)化水平；二要持續(xù)加強(qiáng)關(guān)鍵共性技術(shù)研究，找準(zhǔn)生產(chǎn)經(jīng)營中的痛點(diǎn)、堵點(diǎn)、難點(diǎn)，在學(xué)中干、干中學(xué)，將“頂天”和“立地”結(jié)合起來，以科技創(chuàng)新引領(lǐng)能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展；三要積極承接更多信息化建設(shè)項(xiàng)目，加快推進(jìn)人工智能與各業(yè)態(tài)深度融合，助推集團(tuán)公司數(shù)智化轉(zhuǎn)型；四要深入開展產(chǎn)業(yè)政策研究、戰(zhàn)略規(guī)劃研究，積極鏈接高校院所等外部資源，強(qiáng)化研究支撐和決策賦能功能；五要秉持“先人后事，事在人為”理念，加大“高精尖缺”人才引進(jìn)力度，積極引導(dǎo)員工到一線鍛煉提升，通過現(xiàn)場工作加強(qiáng)能力建設(shè)，努力打造一支高素質(zhì)研究隊(duì)伍；六要強(qiáng)化投入保障機(jī)制，保證充分的工作經(jīng)費(fèi)，穩(wěn)步提高員工收入水平，通過合理的薪酬待遇招引和留住層次高、能力強(qiáng)、作風(fēng)好的員工，充分激發(fā)人才干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力和潛力。